График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
обязанности:
организация, координация и общий контроль работы торговых точек: материально-техническое обеспечение, товарное наполнение, организация рабочего места, соблюдение санитарных норм и правил по охране труда.
организация и контроль торгового процесса: развитие продаж и продвижение товара, участие в планировании и внедрении изменений в системе управления торговых точек, участие в организации и проведении управленческого анализа эффективности работы торговых точек.
управление персоналом: организация первичного обучения кандидатов, ознакомление кандидатов с внутрифирменным регламентом работы (корпоративный стандарт), оценка профессиональной готовности каждого кандидата к самостоятельной работе на торговых точках, контроль дальнейшего процесса адаптации новых сотрудников в рамках корпоративной культуры компании, участие в разработке и внедрении системы материальной и нематериальной системах мотивации персонала торговых точек, расстановка персонала.
руководствоваться в своей деятельности ценностями компании: клиентоориентированность (сервис и гостеприимные продажи), профессионализм (постоянное самосовершенствование и готовность обучать), лояльность (активное вовлечение в рабочий процесс), командный подход (самоорганизация и самоуправление, сотрудничество и доверие), ответственность (инициатива при решении нестандартной ситуации), вежливость (тактичность и деликатность).
Требования
Высшее образование, стаж работы 3-5 лет, полная занятость
опыт работы в сфере общественного питания или в сетевом ритейле от 3-х лет.
опыт в управлении персоналом
опытный пользователь пк, знание 1с
наличие легкового автомобиля обязательно (разъездной характер работы).
Условия работы
официальное трудоустройство
график работы 5/2
компенсация гсм.
амортизация.
корпоративная сотовая связь.
Дополнительная информация
Опыт работы: 3-5 лет график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Директор / руководитель» в Томске - 29200 руб.
Сегодня вакансия Директор / руководитель требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Директор / руководитель,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Директор / руководитель в Томске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Директор / руководитель в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Директор / руководитель в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Директор / руководитель
в Томске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
